アビリティ株式会社PARTNER INTRODUCTION
企業概要／事業内容
DiSC®パートナー
アビリティ株式会社は、「人と組織の可能性を広げる」を理念に掲げ、人材育成・人材開発に特化した事業を展開しています。企業の持続的成長を支える人材育成を使命とし、ビジネスマナー、コミュニケーションスキル、リーダーシップなど、幅広い研修プログラムを提供しています。
また、新入社員から管理職まで、それぞれの役割に応じたカスタマイズプログラムを設計し、受講者が自身の強みを発揮しながら組織全体のパフォーマンスを向上させることを目指しています。
さらに、近年ではDiSC®理論を活用した顧客対応力やマネジメントスキル向上の研修を強化しており、顧客との信頼関係構築やチームマネジメントの効果を実感できる内容が好評です。これに加え、個々のパフォーマンスを向上するためのビジネスコーチングサービスも提供しており、個別の課題に応じた指導や目標達成を支援することで、個人と組織の成長をサポートしています。
働く人々が楽しく主体的に取り組む姿勢を醸成し、組織の課題解決と成長を支援するパートナーとして活動をしています。
提供できるソリューション
サービスの特徴／強み
私たちのサービスの特徴は、受講者の自己理解と行動変革を促進するためにDiSC理論を活用している点です。
「DiSC理論を用いた顧客対応術」では、顧客の行動タイプに応じたアプローチを学び、顧客が好む行動や避けたい行動を体系的に理解することで、顧客満足度の向上を図ります。
また、「DiSC理論を用いたマネジメント」では、チームメンバーそれぞれの特性を活かしたリーダーシップや指導スキルを習得します。特に、個々の特性に合わせたマネジメント方法や、お互いを理解し合うワークショップを通じて、チーム全体の生産性を高める支援を行っています。
さらに、キャリアの視点やレジリエンスの観点を取り入れ、受講者が困難に直面した際にもやり抜くマインドを養い、ポジティブに成長し続ける力を育成します。このような実践的なプログラムに加え、各層のニーズに応じたカスタマイズ設計が可能であることが、当社の強みです。研修を通じて、個々の強みを活かしながら、企業の成長を支える人材育成を目指しています。
お客様へのメッセージ
私たちは、従業員が自分の強みを理解し、それを最大限に活かせるようサポートしています。
個々の可能性を引き出し、協力し合える職場環境を築くことで、組織全体が前向きに成長する基盤を整えます。
あなたにとっての『働きやすい職場』とは、どんな職場でしょうか？
一緒に考え、一緒に見つけていきませんか。